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为进一步规范和强化我区学校食品安全管理工作，提升各校食品安全工作人员的业务水平，经研究，决定召开全区学校食品安全工作暨业务培训会议。现将有关事项通知如下:
1、时间:20xx年11月30日（周三）下午14:00-17:00。
2、地点:江苏省武进职业教育中心校内，武进教育大厦西侧二楼报告厅。
1、各校（园)食品安全工作分管校(园）长和食堂负责人；
2、新市民小学食品安全工作分管校长和食堂负责人；
3、各民办简易园园长。
1、本次会议内容非常重要，希各校（园)妥善安排好工作，派员准时参加培训(新市民小学由各中心小学负责通知）。
2、各类参加对象不得迟到、早退和缺席。
3、下午13:50前完成签到工校。
常州市武进区教育局
20xx年11月28日
为促进威海市人力资源服务业发展，提升企业人力资源管理水平，提高从业人员的专业素质和服务理念，定于20xx年5月9日—13日举办威海市人力资源服务从业人员及企业从事人力资源管理服务人员培训班。现将有关报名参加培训事宜通知如下：
1、威海各区市人力资源服务从业人员；
2、拟成立的人力资源服务机构中人力资源服务从业人员；
3、企事业单位从事人力资源管理服务的。人员。
1、人力资源服务中相关法务实解及案例分析；
2、企业劳动关系发展的新动向及应对（员工管理争议预防与处理技巧）；
3、近几年人力资源管理发展趋势及行业创新；
4、人力资源服务机构实务。
1、时间：20xx年5月9日—5月13日(9:00—17:00)
2、地点：威海市新闻大厦三楼会议室（威海市环翠区文化中路68号）
报名截止到20xx年5月5日17:00。
报名参训人员请到威海富田人力资源管理服务有限公司官方网站
培训期满考试合格的，统一发放《威海市人力资源服务培训合格证书》。
本次培训不收取任何费用，参加培训人员的食宿费、交通费自理。
司属各单位：
为响应政府关于开展20xx年"安全生产月活动"的要求，我司本着"安全第一、预防为主"的原则，同时为保证公司安全生产，消除安全和火灾隐患，现定于20xx年6月11日上午在江北站培训室，进行消防安全知识和安全知识培训，请各单位按以下要求准时参加。
一、培训时间：20xx年6月11日上午9：00开始。
二、培训地点：xx公司x培训室。
四、培训主讲：五进消防中心、集团生产安全中心。
五、培训目标：通过培训，了解火灾隐患，提高警惕，预防事故。
六、培训内容：消防安全知识讲解。
七、培训对象：各站安全管理员、修理班班长、机修班班长、汽修班班长。（名单附后）
xxx
20xx年xx月xx日
各街道安监办：
为进一步贯彻落实国家、省、市、区安全生产工作会议精神，认真贯彻落实《生产经营单位安全培训规定》（国家安监总局3号令）、《山东省安全生产条例》等法律法规，为全面加强安全生产培训工作，夯实安全生产基础，按照市有关文件要求，经研究，决定在全区开展安全生产培训。并于12月21日起将对生产经营单位负责人和安全管理人员持证上岗情况进行专项检查，现将本次培训有关事项通知如下：
此次培训分三批进行，计划培训总人数370人。
第一批：12月7日—9日，12月7日上午8：30—9：00报到；
第二批：12月10日—11日和12月14日，12月10日上午8：30—9：00报到；
第三批：12月16日—18日，12月16日上午8：30—9：00报到；
地点：长春路1号—6（青岛大学附属中学34中对面）
范围：详见附件一。
（一）国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准；
（二）安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识；
（三）重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；
（四）职业危害及其预防措施；
（五）国内外先进的安全生产管理经验；
（六）典型事故和应急救援案例分析。
根据国家安监总局“教考分离”规定，接受培训的学员经考核合格，颁发山东省安监局相关安全资格证书。
（一）区安办将组织开展安全生产培训情况纳入全年目标考核，年底对各街道组织参加培训情况进行通报和单项考核。
（二）对生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员未按规定参加安全生产培训并考核合格的，区安监局将会同街道安监办从20xx年12月21日起，加大监督检查力度，按照《山东省安全生产条例》第四十三条相关规定，予以责令停产停业整顿，并处5000元以上2万元以下的罚款。
（三）适时开展对各类人员持证上岗专项检查，加大执法力度，严肃查处无证上岗现象，提高全区企业负责人、安全管理人员和特种作业人员的持证上岗率。
（一）参加培训人员每人带2寸照片二张，身份证复印件一份，培训学员登记表一份。
（二)参加培训人员报到时每人交培训费用380元(含资料费等）。
某某单位
20xx年11月3日
各部门、分、子公司：
为开阔公司员工视野，更新思想观念，学习先进城市的管理理念，同时激励广大员工工作积极性，树立学先进、赶先进的氛围，增强团队凝聚力和员工向心力。根据xx市总工会年度学习培训考察要求，公司决定组织年度优秀员工外出进行考察学习，现通知如下：
20xx年度公司优秀员工、 中层以上管理人员、公司业务骨干（由部门、分、子公司各推荐一名，条件是须在公司工作年满一年以上的员工）
1、为保证公司工作正常有序运行，根据各部门职责分工不同，视工作缓急情况分两期组织人员外出考察学习。
2、由公司工会根据市总工会统一要求，安排学习培训时间地点，统一安排行程及期间食宿。
1、考察学习人员在外出学习考察期间，严格遵守组织纪律和公共秩序，自觉维护好公司形象。
2、考察学习结束后，结合本部门工作实际，每人拟写一篇考察心得体会，进行总结和交流。
3、各单位请将推选的业务骨干名单于11月13日报公司综合部。